На любом производстве руководитель отвечает не только за результаты труда, но и за безопасность персонала, его жизнь и здоровье. Меры по охране здоровья требуют постоянного внимания и квалифицированного подхода. Особенно актуально на современном производстве должна быть поставлена организация электробезопасности предприятия.
Сейчас кругом электричество и производство не может обойтись без его использования. Высокое напряжение может быть очень опасным для человека, особенно высоковольтное оборудование может стать таким источником опасности без надлежащего контроля.
Инженер по охране труда назначенный руководителем следит за исправностью электрооборудования, по правилам безопасности труда эксплуатация оборудования с неисправностями запрещена. Для всего оборудования утверждается график регулярного осмотра и проверка его исправности на предмет безопасности для персонала. Например, устройство может работать, но изоляция повредиться, и таким образом эксплуатация электроустройства может привести к поражению током для работающего сотрудника.
Для всех работников управляющих электрическим оборудованием требуется оформить специальный допуск, чтобы его получить рабочий персонал обязан пройти медкомиссию и инструктаж по технике безопасности. Кроме того, для работы на электрооборудовании требуется группа допуска, на установках до 1000 В — это IV группа, а свыше 1000 В — это V группа. Кроме этого, должны быть разработаны и присутствовать на рабочем месте рабочие инструкции для всего персонала.
Стандарт электробезопасности на каждом конкретном предприятии опирается на действие утвержденных стандартов, правил охраны труда и здоровья, отраслевых стандартов и т.п. Чтобы проверить соответствие правильность управления охраной труда, требуется обращение в стабилизированную организацию, прошедшее аккредитацию имеющее допуск на оказание соответствующих услуг.
Специалисты центра аттестации обладают достаточной квалификацией и опытом, чтобы оценить опасные факторы на производстве и подготовить рекомендации по их минимизации. Электробезопасность охрана труда достаточно сложна на практике, поэтому к разработке конкретных мер привлекаются сторонние организации.
При внедрении предлагаемых мероприятий удается на практике снизить травматизм и убрать негативные факторы связанные с этим финансовыми и репутационными потерями.
